Bli kjent med folka våre
I store og komplekse prosjekter er det ofte avstanden mellom ambisjon og utførelse som avgjør om løsningen blir god i praksis. I Skanska har man valgt å fjerne den avstanden. Skanska Teknikk er Skanskas helt eget rådgivermiljø – tett integrert i prosjektene og i de forskjellige fasene de gjennomgår. Dette muliggjør bedre løsninger for kundene og tar ekspertisen tett på produksjonen, og tett på beslutningene.

I Skanska Teknikk jobber ca. 50 spesialrådgivere innen både konstruksjon, geoteknikk, betongteknologi, klima og miljø, energi, bygningsfysikk og tekniske installasjoner. Det gjør dem i stand til å utvikle løsninger som både fungerer på tegnebrettet – og ute på byggeplassen. Ofte jobber de tverrfaglig og setter Skanska i stand til å løse de aller mest komplekse problemstillingene.
Skanska Teknikk er organisert i tre avdelinger som sammen dekker hele bredden av tekniske fag:
Rådgivning og entreprenørkraft jobber som ett lag
At rådgivningen sitter i samme organisasjon som entreprenøren, endrer dynamikken. Man bruker mindre tid på å «oversette» mellom teori og praksis – og mer tid på å finne gode løsninger, sammen.
Kristin Holthe, leder i Skanska Teknikk, beskriver det slik:
– Skanska Teknikk sitter tett på prosjektene, og like tett på produksjonen. Det gjør at vi kan ta raske, informerte beslutninger uten å miste kvalitet eller forankring. For kundene] betyr det mindre risiko, mer verdi, bedre koordinering og løsninger som faktisk lar seg bygge.
Når fagfolk møtes tidlig, skjer det noe viktig: De oppdager muligheter som ellers ville gått tapt og ser hvor og hvordan løsningene kan forenkles. På den måten får man frem innovasjon som fungerer ikke bare i en modell, men ute i prosjektene.
Prosessene i Skanska Teknikk er designet for fremdrift. Når rådgiver og entreprenør sitter rundt samme bord, blir det nemlig enklere å:
Holthe uttrykker dette slik:
– Rådgivning gir størst verdi når den treffer riktig, akkurat når prosjektet trenger den. Det krever korte veier. Våre rådgivere er til stede fra første idé, gjennom kalkulasjon, prosjektering og hele veien inn i produksjonen. Så tar vi med erfaringene videre. Det er der vi gjør den største forskjellen.
Fagkompetanse som gir resultater
Et eksempel på kompetanse som gir resultater kommer i form av de kompetente betongteknologene som jobber i Skanska teknikk. Der utvikler man betongløsninger som både er klimavennlige og byggbare. Teamet jobber med risikovurderinger, reseptutvikling, herdeteknologi og tett oppfølging ute i felt.
Dette har bidratt til tryggere støpeprosesser og betydelige utslippsreduksjoner i flere store prosjekter. I likhet med mange fagområder i Skanska Teknikk har man også vært sentrale i å sette rammebetingelser innenfor faget sitt.
«Less is more» gir mer verdi
Installasjons- og energiavdelingen har vært med å realisere en rekke av Norges mest ambisiøse energi- og miljøbygg. Deres filosofi om “less is more” har gitt rom for løsninger som både er driftssikre og klimavennlige, og som har fått internasjonal oppmerksomhet.
Miljø- og klimaavdelingen er tett involvert i sertifiseringer, klimagassberegninger og forskningsprosjekter, blant annet gjennom Powerhouse-samarbeidet. Rådgiverne i Skanska Teknikk setter premisser tidlig og sikrer at tiltakene faktisk blir gjennomført.
For Skanska handler ikke innovasjon om teknologi alene. Det handler om mennesker, kunnskap og samarbeid. Kunden snakker med en kompetent og komplett entreprenør og rådgiver. Når rådgiver og entreprenør jobber tett sammen, får kundene:
Eller som Kristin Holthe sier det:
– Mange rådgivermiljøer leverer gode teorier og prosjekteringer som noen andre må ta videre. Skanska Teknikk leverer løsninger som står i møte med virkeligheten. Det er det som gjør Skanska enda sterkere med Teknikk i samme hus.
Kategorier