Etik och regelefterlevnad
Vårt arbete med etik och efterlevnad utgår från våra värderingar. Uppförandekoden är en central del av detta och vägleder oss i det dagliga arbetet – i möten med kollegor, kunder, affärspartners och de samhällen där vi verkar.
Vår Uppförandekod
Vårt åtagande
På Skanska är vi fast beslutna att bedriva vår verksamhet med hög integritet i alla våra marknader. Därför ska varje medarbetare känna till vår Uppförandekod. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats där alla bidrar till en inkluderande och etiskt sund miljö.
Misstänker du att vår uppförandekod inte har följts?
Vi främjar en öppen arbetsmiljö där alla känner sig trygga med att säga ifrån.