En jobb der du ser resultatet av det du gjør

Vårt aksjeprogram er kåret til et av verdens beste. Aksjeprogrammet har hatt solid avkastning i mange år, og våre medarbeidere er i dag selskapets tredje største aksjonær. Dette er ikke uten grunn, da aksjeprogrammet blant annet premierer de som blir værende over tid.

Vi har bransjens mest ambisiøse program for videreutdanning. Over 1000 medarbeidere har fullført vårt interne karriereprogram Gnist, og tatt flere tusen studiepoeng underveis.

Hos oss får du tilgang til et bredt spekter av fritidsaktiviteter. Vårt bedriftsidrettslag arrangerer fellestreninger og stiller lag i flere idretter, blant annet løping, padel og golf. Vi organiserer også sosiale aktiviteter som felles hyttetur. I tillegg får du som ansatt rabatt på ditt SATS-medlemskap. Engasjerer du deg frivillig i lokalmiljøet, kan du søke om midler fra vårt samfunnsansvarsfond og bidra til en ideell organisasjon. 

Vi disponerer en rekke bedriftshytter på populære utfartssteder som du kan benytte deg av, blant annet på Geilo, Myrkdalen, Sjusjøen.

I Skanska investerer vi i trygghet for fremtiden din og for livet her og nå. Derfor tilbyr vi konkurransedyktige pensjons- og forsikringsordninger som gir økonomisk sikkerhet for deg og dine nærmeste gjennom ditt yrkesliv hos oss. Våre ansatte omfattes av en solid innskuddspensjon, uførepensjon og omfattende forsikringsdekninger ved sykdom, skade og dødsfall, i tillegg til tjenestereiseforsikring for reiser i hele verden.

Vi gjør innkjøp for mer enn 10 milliarder kroner hvert år, og dette bidrar til at du får gode rabatter hos våre leverandører. Opptil 70 % rabatt på byggevarer og opptil 10 % rabatt på nybil. I tillegg slipper du forskuddsbetaling om du kjøper bolig av Skanska.

Vi tar vare på våre ansattes helse, og har egen bedriftshelsetjeneste med leger, fysioterapeuter og sykepleiere. Vi er både IA-bedrift og medlem av AKAN. Alle ansatte kan tegne privat helseforsikring for seg og sin familie gjennom vår forsikringsleverandør.